ORG969 Human Resource i organisasjoner

Emnet er tilknyttet følgende studieprogram

• Executive Master of Business Administration

Undervisningsspråk

Undervisningsspråk: norsk Litteratur: norsk og engelsk.

Forkunnskapskrav

Bachelorgrad eller tilsvarende utdanning av minst 180 studiepoengs omfang og minst to års relevant yrkespraksis.

Nærmere informasjon i henhold til utfyllende regler for opptak til Executive Master of Business Administration.

Anbefalte forkunnskaper

Det anbefales gode kunnskaper i engelsk

Innhold

Strategisk HR

• Utvikling av HR som fag

• Organisatoriske perspektiver

• Forhold mellom overordnet strategi og HR-strategi

• Visjoner, mål, strategier og verdier

• Organisasjonsstruktur og design

• Arbeidsrett og håndtering av personalsaker

• Etisk og ansvarlig anvendelse av HR

Strategisk kompetanseutvikling

• Motivasjon og belønningssystemer

• Personlighet, IQ og EQ

• Personalplanlegging, kompetanseanalyse og utvikling

• Rekruttering og utvelgelse, nedbemanning og endringer

• Medarbeiderundersøkelser og målinger

Samskapende organisasjoner

• Effektive grupper, team og teamutvikling

• Organisasjonskultur og verdier

• Den samskapende bærekraftige organisasjon

HR og endring

• Faktorer for organisatorisk endring

• Strategier for organisasjonsendring

• Endring i teori og praksis

• Digitalisering, etikk og bærekraft som konkurransefortrinn

HR og ledelse

• Historisk utvikling av ledelse

• Lederroller og lederfunksjoner

• Ledelse på ulike nivå

• Kjennetegn på dyktige og etiske ledere

Læringsutbytte

Etter fullført emne skal studenten ha kompetanse på:

• etisk og ansvarlig anvendelse av HR i bærekraftige samfunn

• sentrale teorier innenfor områdene strategiske HR og atferdsmessige fagfelt

• den menneskelige kapital og dens betydning for samskaping av verdier

• til å planlegge, tilrettelegge og evaluere HR tiltak

• HR-FLOW fra rekruttering, trening, utvikling og avslutning av arbeidsforhold

• kritisk refleksjon rundt HR praksis sammenstilt med evidensbasert forskning og teori

Vilkår for å gå opp til eksamen

Godkjente obligatoriske innleveringer.

Undervisnings- og læringsformer

Tre samlinger à to dager over ett semester, med forelesninger, case og gruppediskusjoner. Nettstøttet undervisning. Forventet arbeidsomfang er på 270 timer.

Undervisningsspråk: norsk
Litteratur: norsk og engelsk

Studentevaluering

Emneansvarlig i samråd med studenttillitsvalgt fastsetter evalueringsform og om emnene skal ha midtveis- eller sluttevaluering, jf. kvalitetssystemet kapittel 4.1. Informasjon om evalueringsform for emnet publiseres i Canvas.

Tilgang for privatister

Nei

Eksamen

Individuell hjemmeeksamen på en uke. Bokstavkarakterer.

Annen informasjon

Studieavgift.

Ansvarlig fakultet: Handelshøyskolen ved UiA