Emnet er tilknyttet følgende studieprogram

Undervisningsspråk

Norsk.

Anbefalte forkunnskaper

EX-100 Examen philosophicum, JUR100 Examen Facultatum JUR103 Kontraktsrett og JUR101 Juridisk metode I.

Innhold

Emnet tar opp:

  • de mest sentrale problemstillinger i den individuelle arbeidsrett, dvs. rettsforholdet mellom den enkelte arbeidstaker og arbeidsgiver

  • de mest sentrale problemstillinger i den kollektive arbeidsrett, dvs. forholdet mellom organisasjonene i arbeidslivet

  • kravene til arbeidsmiljøet og hvordan disse reglene håndheves

Læringsutbytte

Etter å ha fullført dette emnet skal studenten:

  • ha oversikt over og kunne forklare arbeidsrettens mest sentrale problemstillinger. FNs bærekraftsmål nr 5 om likestilling og nr. 8 om anstendig arbeid blir belyst.

  • kunne identifisere de mest relevante nasjonale og internasjonale rettskilder innen arbeidsretten og anvende disse på praktiske problemstillinger.

  • kunne se sammenhengen mellom reglene og foreta en kritisk vurdering av rettstilstanden innenfor de problemstillinger som tas opp i emnet.

  • kunne reflektere over etiske problemstillinger innen arbeidsretten for å kunne anvende regelverket på en ansvarlig måte. 

  • kunne tilegne seg ny kunnskap innenfor arbeidsretten.

Vilkår for å gå opp til eksamen

Det vil være krav om minimum 75 % deltagelse på obligatoriske arbeidskrav. Dette omfatter deltakelse i gruppearbeid, skriving og kommentering av besvarelser samt deltakelse i storgrupper. I tillegg vil det være en større obligatorisk innleveringsoppgave som må være godkjent før man kan fremstille seg til eksamen. Studenter som ikke har fått godkjent de obligatoriske arbeidskravene, kan ikke avlegge eksamen og må ta hele emnet om igjen. Nærmere informasjon legges ut i Canvas ved semesterstart.

Undervisnings- og læringsformer

Plenumsforelesninger, seminarer og omfattende bruk av gruppearbeid. Studentene vil bli inndelt i grupper på ca 10 personer. Gruppearbeidet vil bestå av teoretiske og praktiske problemstillinger i tilknytning til emnet. Det vil være krav om tre til seks innleveringsoppgaver og kommentering av besvarelser i emnet. Det er krav om minimum 75 % deltagelse på de obligatoriske arbeidskravene. Dette omfatter deltakelse i gruppearbeid, skriving og kommentering av besvarelser samt deltakelse i storgrupper. I tillegg må en obligatorisk innleveringsoppgave være godkjent. Studenter som ikke oppfyller arbeidskravet og/eller ikke har bestått den obligatoriske oppgaven kan ikke avlegge eksamen og må ta hele emnet om igjen. Studentene må benytte Canvas som er universitetets læringsstøttesystem. Emnet har et forventet arbeidsomfang på rundt 270 timer.

Studentevaluering

Studieprogramleder i samråd med studenttillitsvalgt fastsetter evalueringsform og om emnene skal ha midtveis- eller sluttevaluering, jf. kvalitetssystemet kapittel 4.1. Informasjon om evalueringsform for emnet publiseres i Canvas.

Tilgang for privatister

Nei

Eksamen

4 timer skriftlig individuell eksamen.
Vurderingsuttrykk: Gradert karakter.

Reduksjon i studiepoeng

Innholdet i dette emnet dekkes helt eller delvis av annet emne. Tas ett av disse emnene i tillegg, reduseres studiepoengene som følger:

Emne Studiepoengreduksjon
JUR208 – Arbeidsrett 10
JU-207G – Individuell arbeidsrett 7.5
JU-915 – Utdannings- og arbeidsrett 5
Sist hentet fra Felles Studentsystem (FS) 1. juli 2024 02:23:26